既然你现在已经胜任中层,那么你脑子里的一些东西起码是被认可的,你年底考核的结果只是影响你升职的一小部分,影响的大部分在于你的行业知名度不够,也就是说在这行你没有留下足够深刻的印象,尤其是你给决策层的印象,他们没有意识到你在公司的价值,所以你的升值与否完全取决于外在,你自己却无能为力,即便你跳槽,以现在你的行业印象,你也跳不出一个好身价。但是如果你可以将你的能力展示给决策层或是展示给行业内的大咖看,那你的行业去影响力就会很不一样。到时候没有安全感的就是了,只有把你这样的员工紧紧抓在手里,才能保证将来和并购的时候在人才竞争中获得更多的席位,你也知道,现在人力资源情况下,在并购初期一定会极力吸取的人才资源,到时你要选择的就是和谁的利益捆绑的问题了。”
顾铭曦一席话说的刘雅瞳心里顿时沸腾起来,她仿佛看见了希望,但是又是说是这么说,实现起来有应该怎么办呢?“说是这么说,但是我的人脉圈也就在这么小,如何在短短两三个月内让这行里的人都认识我还要认可我,这就有点天方夜谭了。你的建议呢?”
“我只是该诉你方法,具体实施的你自己来。但是安静说的几点挺好,可以去一些公共的平台,把自己对于这个行业的见解做一下分析,把你这么多年在的经验阅历做一下输出,让更多的人关注人,还有你们行业内部应该也会有一些社群的平台,同步在这些平台上做分享,还有就是就别人的一些有见解的文章,尤其是一些大咖的文章做一下自己的见解分享,见解要独到,评论分享要及时,频率要高,这样相信很快会有效果的。还有就是去参加一下行业内的分享会,展会等,到你的同行那去多交流,把你的东西和他们的作交换,吸取更多新鲜东西,可以使你的东西说出来并不完全是式的,集百家之所长吗?大概就是这个意思。其实说了这么多,无非就是让你在行业内建立一个个人品牌,你的身份不需要企业和职位为你背书,自己就可以为自己背书。如果这种模式进行下去的话,你将来是否留在就是取决于自己了,这样第二个问题也解决了。”
顾铭曦条理清晰的解说着刘雅瞳的每一步的实施步骤,结束时,已经中午了。
“你说的我基本上已经明白了,有了初步的思路,但是我还需要整理一下”刘雅瞳说道。
“我的任务已经完成了,下面就看你的了。”顾铭曦接着说道,“走吧,回家睡觉,今天司维把车开走了,我们这会回家,不用和别人抢出租车。”说着两人一起离开了顾铭曦公司。
顾铭曦走在前面,刘雅瞳看着前面的顾铭曦,不得不感叹道从小一无所有的她是那么的强大,反观自己,为了能留住这份工作也要想别人求助,但是她心里又是温暖的,因为他有幸认识顾铭曦,安静、司维,她们还不计回报的帮她渡过难关,不管这次的结局如何,只要有这几个朋友在身边,她的焦虑总会减少很多。
刘雅瞳的第3天假期,是和顾铭曦在家里过得,不过轮到她们俩做饭了。
假期结束后,顾铭曦有出差忙项目去了,司维一如既往的忙活着大大小小的官司,安静也开始了她的新书,刘雅瞳则是除了上班外,其余时间都在忙活着自己个人品牌的建立,逛论坛,写公众号文章,参加论坛会等等,只要能让她完成逆袭的事情,她都在不停的忙活着。
转眼间三四个月就过去了,收购正式拉开帷幕,所有的上层都在忙着有关收购的事宜,有关今年晋升对于刘雅瞳来说等于宣告失败,忙了一天的她回到家时,其他人都已经在家里了,“今天这么早?”司维一边择菜一边说。
“嗯。”刘雅瞳有气无力地应了一声,“她们也都回来了?”说完直接倒在了沙发上。
“是呀,今天文静的新书算是正式开始,打算庆祝一下?”司维接着说道。
“不是早就开始了吗?怎么现在才庆祝?”刘雅瞳问道。
“前段时间都在整理素材,列提纲和搭框架,现在总算准备好了,下周正式开始。”文静一边说着一边把水果放在了饭桌上。
“这不是今天周末吗?正好大家都有时间,一起吃火锅,铭曦,把你带回来的红酒先醒上吧,一会开始火锅刚刚好。”司维说道。
顾铭曦把酒醒上后,照直走到刘雅瞳身边坐下来,轻声问道:“收购开始了,是吗?”
刘雅瞳闭着眼睛“嗯”了一声,没再说话。
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